沉默了。
好一会儿，队长沉声开口：“都累了，先休息一下，调整好状态。”
他主动离开了练舞室，没有人跟上，但大家都知道队长肯定是去找经纪人了。
坐在地板上的队员被别人拉了起来，别人说道：“你少说几句话，队长也不容易，他对外帮我们沟通，压力最大。”
“我知道……”那人低声喃喃，“我就是觉得不甘心，那些资源通告本来是邀请我们，凭什么要被公司拿给六月夏？
我才不想为他人做嫁衣，这本来就是我们的，不然再这样下去，我们没有曝光，人气只会越来越多，还谈何超越三月天成为公司里的一哥？”
有个队员说：“能被别人拿走，那就证明我们不是不可替代的，以前我们想要拿走三月天的资源，经纪人跟我们说会帮我们争取，结果呢？
公司去问了通告方，通告方想也不想地拒绝了，还问是不是三月天的通告安排不过来，他们可以等。”
那个时候的他们踌躇满志，拿下了一个很有分量的奖项，以前三月天也拿下过，代言通告都从此更上一层楼。
这个奖项，也被三月天的粉丝认为，是他们封神的开始。
现在轮到他们了。
本来以为他们会循着三月天开辟出来的道路，一步步走到顶流的位置。
但现实给他们泼了一层冷水。
他们拿到了奖项，可是顶端的位置已经有人在了，而他们并没有能力把三月天拉下马。
想到这里，最先抱怨的成员也不由郁闷道：“我们好歹也是一线团队，怎么通告说拿给别人就拿给别人，那些通告方不会觉得郁闷吗？”
这个成员并不了解详情。
事实上，通告方收到天鼎娱乐发来的消息，要求换人时同样很郁闷。
他们更想要经过市场验证的成熟团队。
但天鼎娱乐的态度很强势，并且表明六月夏是他们今后要主推的团队，现在让他们上通告，那叫投资潜力股。
那些通告方想想，也觉得如此，六月夏是新人，过来参加通告的费用就跟不要钱一样。
与其说他们看好六月夏，不如说是看好天鼎娱乐的能量。
在通告方心里，天鼎娱乐想要捧红的团队，就没有捧不起来的。
另外，在这个时期愿意给六月夏的通告方，天鼎娱乐为表诚意，会另外签一份协议。
协议内容大概是，以后六月夏成为一线团队后，可以用一次较低的价格参加通告方的活动。
就是这个条款，让许多通告方都愿意换成六月夏。
这些通告方攀不上三月天，也不知道更上一层的博弈，对天鼎押注的六月夏还是很欢迎的。
队长去找经纪人的时候，发现经纪人也满脸愁容。
他的办公室是独立办公室，但没有锁死门，队长只是轻轻一推就推开了。
本来敲门的动作直接变成推门的动作，走进去先是看到一面遮挡屏风。
队长听到了经纪人跟另外一个经纪人的抱怨。
“公司又要我安排通告给六月夏，但我已经拿了很多旗下艺人的通告去填补了，在这样下去，我今年的业绩也少完不成，六月夏又不是在我的旗下。”
另外一位经纪人说：“六月夏身上不是没有经纪人吗，公司说要安排人，但一直没安排，或许你可以去问问？
以公司对六月夏的重视程度，以后肯定是个潜力股！”
这话一出，抱怨的人有些心动，而队长则心里一凛。
他赶紧走了出去，然后重重敲了敲虚掩着的门，经纪人立刻说道：-->>